Как поехать работать в Эстонию: порядок оформления рабочей визы и вакансии

Рабочая виза в Эстонию

Как поехать работать в Эстонию: порядок оформления рабочей визы и вакансии

Эстония — Балтийское государство член Европейского союза, НАТО и участник Шенгенского соглашения. Несмотря на низкий уровень безработицы 5,7% в стране ощущается недостаток рабочей силы, но для официального трудоустройства иностранца нужна рабочая виза в Эстонию.

Из статьи вы узнаете, как получить рабочую визу в Эстонию, какие типы виз выдаются, какие документы нужны, как правильно пользоваться разрешением на работу и сколько стоит оформление.

Что представляет собой виза

Рабочая виза — специальное разрешение миграционной службы Эстонии на работу по найму и проживание в стране в период действия трудового договора.

Типы виз:

  1. Краткосрочные — позволяют вести трудовую деятельность на протяжении 270 или 365 дней. Оформлением разрешения занимается работодатель желающий пригласить сотрудника. Разрешено ходатайствовать об открытии краткосрочной визы для прибывшего иностранца, благодаря действию безвизового режима.

Закон о трудоустройстве иностранцев запрещает платить приглашенным из-за рубежа работникам меньше установленного минимума.

В 2017 году суммы ежемесячной минимальной оплаты труда брутто иностранцев составили.

  • профессионалы с опытом и квалификацией – 1322 €;
  • обладатели Голубой карты ЕС – 1599 €;
  • профессионалы топ-уровня – 2131 €.

Уменьшить минимальную брутто зарплату нельзя. Сроки рассмотрения заявлений на открытие краткосрочных рабочих виз 10 дней. В ускоренном режиме (на следующий день после подачи заявления) выдают визы:

  • приглашенным в высшие учебные заведения Эстонии преподавателям;
  • научным работникам высшего звена.
  1. Внутригосударственная долгосрочная рабочая виза категории D — выдается на 1 год только тем, кто ранее зарегистрировал в реестре занятости краткосрочную визу.

Прошение о предоставлении долгосрочной визы подают за 10 дней до срока окончания пребывания в стране по краткосрочной визе.

Обладателям Национальной визы D разрешено посещать страны Шенгенского соглашения и ЕС и пребывать в них на протяжении 90 дней в полгода.

Для открытия рабочей визы необходимо приглашение от руководителя эстонской фирмы или конкретного работодателя. Основанием для открытия может служить и подписанный трудовой контакт.

Долгосрочная виза оформляется в Посольствах и Консульствах Эстонии на территории других стран, представительствах пограничной охраны и департаментах полиции на территории Эстонии.В течение 7-ми дней после прибытия в Эстонию визу регистрируют в департаменте Полиции. Без регистрации разрешение считается недействительным. Работника депортируют.

Подготовительный этап

Оформление рабочей визы в Эстонию невозможно без приглашения работодателя. Желающие официально трудоустроиться ищут на порталах трудоустройства свободные вакансии.

Обсуждают условия сотрудничества. Если работодателю подходит кандидат, соискатель вакансии передает данные для оформления на его имя рабочей визы в Эстонию по приглашению.

В первую очередь рабочие места предлагают эстонцам и гражданам ЕС, если желающих не удалось найти, вакансию может занять иностранец. Инициирует оформление разрешения на работу и проживание иностранного гражданина работодатель. Срок рассмотрения заявок 60 дней.

После получения официального приглашения или подписанного обеими сторонами трудового контракта приглашенный сотрудник записывается на прием в Посольстве или Консульстве Эстонии. В заранее согласованное время лично подает документы для оформления рабочей визы Эстонию.

Документы необходимые для открытия визы с правом трудоустройства

Для оформления рабочей визы в Эстонию для украинцев необходимо подать следующие документы:

  1. Загранпаспорт и копию. Срок действия на 3 месяца должен превышать дату окончания рабочей визы.
  2. Гражданский паспорт Украины и копию.
  3. Визовую анкету, заполненную на эстонском или английском языке с датой и подписью.
  4. 1 фотографию 3,5 х 4,5 см.
  5. Медицинскую страховку с покрытием 30 тыс. евро.
  6. Оригинал и копию трудового договора или приглашения на работу.
  7. Банковскую выписку, подтверждающую наличие у кандидата средств на жизнь в стране в первое время.
  8. Желательно предоставить письменное подтверждение о предоставлении приглашающей фирмой жилья и или документ о бронировании номера в отеле.

У профессионалов могут дополнительно запросить диплом об образовании. Позаботьтесь о переводе документа на эстонский или английский язык заранее.

Заявки рассматривают в течение 7-14 дней.

Непрерывное проживание и работа в Эстонии на протяжении 5 лет дает право на подачу прошения о предоставлении ПМЖ.

Цена оформления визы с правом трудоустройства

Кандидаты на вакансии хотят знать, сколько стоит рабочая виза в Эстонию? Стоимость зависит от того, гражданином какой страны вы являетесь.

Цена рабочей визы в Эстонию для украинцев и белорусов включает в себя только сервисный сбор 25 евро.

Для граждан других стран СНГ и бывшего СССР в стоимость рабочей визы категории D в Эстонию входит цена сервисного сбора 25 евро и госпошлина 35 евро.

Полезные советы

  • При оформлении рабочей визы в Эстонию стоит уделить внимание точному соответствию данных в визовой анкете, загранпаспорте и дипломах об образовании.
  • Если у претендента на вакансию есть полученные ранее загранпаспорта необходимо иметь их при себе.
  • Бланк анкеты в формате PDF с образцами правильного заполнения скачайте на официальном сайте посольства Эстонии в Украине.
  • В процессе сбора документов желательно позвонить в колл-центр посольства и уточнить, какая дополнительная информация понадобиться.

Подведем итоги

Несмотря на низкий уровень безработицы, Эстонская Республика испытывает нехватку профессиональных кадров. Уровень зароботной платы в Эстонии хоть и не самый высокий среди стран Евросоюза но всеже выше чем в Украине.

Поэтому многие украинцы всеже выбирают эту страну для трудоустройства. Спросом пользуются айтишники, программисты, конструкторы сложного оборудования. Нужны слесари, наладчики, сварщики, водители и строители.

Есть вакансии для сезонных и сельскохозяйственных рабочих.

По данным статистического управления 50% рабочих мест могут быть предоставлены кандидатам без знания эстонского языка. Для IT-специалистов намного важнее владение английским языком.

Хотите найти работу в Эстонии? Просматривайте вакансии на сайте eurabota. Заполняйте специальную форму с собственным предложением. Отсылайте резюме работодателям.

Источник: https://news.eurabota.ua/ru/estonia/migration/rabochaya-viza-v-estoniyu/

Как поехать работать в эстонию: порядок оформления рабочей визы и вакансии — БТИ

Как поехать работать в Эстонию: порядок оформления рабочей визы и вакансии

Эстония — привлекательная страна для трудоустройства граждан России, но местное правительство предъявляет к соискателям жесткие требования. Наиболее высокие шансы получить хорошо оплачиваемую работу есть у специалистов высокой квалификации с профильными дипломами и опытом работы. Высокая конкуренция за рабочие места снижает шансы мигрантов на получение достойной работы в этой стране.

Ключевые требования эстонских работодателей к иностранцам

Для трудоустройства в Эстонии россиянам потребуется долгосрочная рабочая виза и официальное разрешение. Оно потребуется, если эмигрант самостоятельно нашел работодателя в Эстонии.

Руководитель организации должен подготовить справку о согласии на трудоустройство иностранного гражданина.

Официально эстонские компании имеют право приглашать на работу граждан из РФ, но могут им воспользоваться только после того, как докажут, что ни один гражданин Эстонии из списка соискателей не соответствует требованиям.

Важнейшее требование к россиянам, желающим работать в Эстонии — владение государственным языком. Без знания эстонского на работу в этой стране приглашают крайне редко.

Как найти работу в Эстонии

Поиски работы в прибалтийской стране можно начать еще на родной земле. На эстонских тематических сайтах, форумах, электронных досках объявлений ежедневно публикуются десятки сообщений от местных предприятий. Вакансии также можно найти на официальных сайтах крупных фирм. Рассказать о себе эстонскому работодателю также легко, как и российскому — достаточно отправить подробное резюме.

Большим спросом пользуются специалисты в области финансов, IT-технологий, страхования и банковского дела.

Но для реальных претензий на рабочее место соискатель должен владеть иностранными языками, иметь диплом ВУЗа, который котируется на территории Евросоюза.

Люди, получившие работу в стране, обязаны в течение месяца зарегистрироваться по фактическому месту жительства и получить официальное разрешение на беспрепятственное проживание. Максимальный срок разрешения — два года.

Средняя зарплата для специалистов в востребованных областях — 1000-1500 евро за месяц. Минимальная зарплата в стране — около 300 евро. Кроме финансистов и программистов Эстонии нужны квалифицированные рабочие, инженеры и строители.

Также у местных компаний пользуется спросом работа сварщиком, водителем, врачом, торговым представителем.

Как получить эстонскую визу россиянам

Рабочая виза имеет две категории — C и D. Виза С выдается на небольшой период (менее 6 месяцев), а разрешение на въезд категории D может действовать несколько лет. От соискателя визы потребуются следующие документы:

  • заграничный паспорт, соответствующий требованиям;
  • визовая анкета;
  • фотографии, соответствующие требованиям;
  • приглашение от эстонского работодателя и трудовое соглашение;
  • справка об отсутствии судимостей;
  • медицинский полис, актуальный на территории Шенгена;
  • письмо о целях поездки в Эстонию;
  • документ, подтверждающий платежеспособность гражданина;
  • документ об аренде или покупке жилого помещения;
  • документ об образовании;
  • квитанция оплаченной государственной пошлины.

Размер консульского сбора для эстонской визы — 80 евро. Обрабатывается заявление около месяца.

Как получить разрешение на работу

Официальное разрешение позволяет гражданам из России беспрепятственно получать легальные вакансии в Эстонии на период действия документа. Получить документ будущие работники должны еще в начале трудовых отношений с местной компанией.

В Эстонии можно трудиться и без разрешения, но срок трудового договора ограничивается шестью месяцами. Факт краткосрочного трудоустройства необходимо зарегистрировать всем россиянам за исключением тех, кто имеет вид на жительство в стране.

Написать заявление с просьбой выдать разрешение можно в отделениях пограничной службы или полиции.

Особенности трудоустройства

Местные компании хотят видеть в рядах своих сотрудников в первую очередь людей, получивших высшее образование в странах Европейского союза. В целом, профильное высшее образование и опыт — главные требования эстонских работодателей к соискателям. После заключения договора с работодателем сотрудник получает официальный ВНЖ на период не более двух лет.

Если по окончании срока ВНЖ трудовые отношения между компанией и нанятым сотрудником не прекращаются, разрешение продлевается еще на 5 лет.

Особенности сезонной работы в Эстонии

Сезонные вакансии в Эстонии для русских — отличный вариант хорошо заработать в период отпуска или каникул, не уезжая надолго из родной страны. Часто в рамках сезонной вакансии предлагается работа для семейных пар. Они заняты в Эстонии сельскохозяйственной деятельностью.

Вакансии без знания языка и стажа

В Эстонии высокооплачиваемые вакансии достаются преимущественно узкому кругу профессионалов со стажем работы, но и без специальных знаний получить должность возможно. Без квалификации и опыта принимают в штат обслуживающего персонала.

Некоторые компании согласны взять людей из России даже без знания государственного языка. Зарплата на таких вакансиях невысокая, но стабильная и может стать неплохим стартом для человека, планирующего остаться в Эстонии надолго.

Информация о таких вакансиях регулярно публикуется на эстонских job-сайтах.

Источник:

Рабочая виза в Эстонию для украинцев > InsightWork

Skip to content

ИНН, паспорта и загранпаспорта

В течение 10 рабочих дней, мы подготовим Вам полный пакет документов, для получения визы

Вы подаете документы в консульство и через 10 рабочих дней получаете визу

Асфальтоукладчик
Рабочие на кладку асфальта

Предоставляем легальное трудоустройство в Эстонии по БЕЗ ВИЗУ  с дальнейшем получением эстонской визы […]

Подробнее

Сварщик
Сварщик

Предоставляем легальное трудоустройство в Эстонии по БЕЗ ВИЗУ  с дальнейшем получением эстонской визы […]

Подробнее

Эстония, одна из стран Балтики, вошедшая в состав Евросоюза, сегодня становится все более привлекательной для украинских граждан. И не только в качестве туристического объекта. Легальная работа в Эстонии может стать настоящим трамплином для тех, кто стремится жить и работать в Европе. В чем привлекательность этой страны?

  • Развитая инфраструктура и экономика;
  • Упрощенная система налогообложения;
  • Высокий уровень жизни населения;
  • Возможность общаться с работодателем или местными жителям без изучения эстонского языка (русский очень распространен, 25% населения – этнические русские);
  • Высокий уровень оплаты труда (средняя заработная плата на 2018 год здесь составляет 1300 евро).

Все это делает эстонских работодателей желанными на рынке труда Украины.

Выезд на работу в Эстонию, как это происходит

Для того, чтобы начать работать в Эстонии на легальных условиях, потребуется найти работодателя, который согласен будет взять на работу иностранного гражданина. Сделать это можно двумя путями:

  • Самостоятельно найти фирму или компанию с вакансией, соответствующей вашей квалификации, и провести с ними переговоры и собеседование.
  • Обратиться к компании-подрядчику. Рекрутинговые агентства, специализирующиеся на поиске вакансий за рубежом в Украине есть, и их немало.

Оба варианта имеют свои достоинства и недостатки, но в любом случае вам потребуется открыть рабочую визу в Эстонию для начала своей карьеры в этой стране.

 Важная информация: обязательно проверьте, зарегистрирован ли ваш потенциальный работодатель в Эстонии, или же он является субъектом другой страны.

Договор на работу: на что обращать внимание

Прежде, чем отправиться работать в эстонскую компанию, необходимо заключить договор о приеме на работу либо договор с компанией-посредником. Что важно при их составлении:

  • Для контракта с работодателем обратите внимание, указан ли в нем размер заработной платы, условия труда, сроки контракта, дополнительные факты).
  • При поиске работы через стороннюю фирму в Украине вы заключаете контракт с ней не на предоставление работы, а на оказание услуг. Фирма-посредник не выступает вашим официальным работодателем.

Важная информация: не все эстонские компании берут иностранцев на работу без проблем. В ряде случаев они могут договориться с агентством по найму и принимают украинцев, как откомандированных специалистов, которые по факту числятся в украинской фирме-посреднике и зарплату, в таком случае, платит тоже именно фирма-посредник.

Заключение рабочей визы для украинцев. Какие есть варианты?

Есть несколько вариантов рабочей визы в Эстонию для украинцев или ее аналогов.

  • Основная эстонская рабочая виза (D вид): предоставляется посольством Эстонии при личном собеседовании и полном пакете документов. Еще одно условие – запрос от вашего работодателя в Департамент Полиции и Пограничной охраны государства Эстония. При положительном ответе посольства и регистрации в Департаменте Полиции и Погранохраны вы получаете возможность пребывания на территории Эстонии в течение 270 дней. По истечение этого срока, если вы продолжаете работать, не меняете работодателя и не имеете проблем с местной полицией, срок может быть продлен после повторного запроса работодателем в Департамент Полиции и Погранохраны;
  • Рабочая виза другой страны Евросоюза: если вы обладаете действующей рабочей визой другой европейской страны, вы можете работать в Эстонии. Но для этого также понадобится запрос от работодателя до вашего прибытия в страну. Срок пребывания на территории Эстонии в этом случае меньше – всего 90 дней с восстановлением возможности въезда спустя 180 дней;
  • Аналогичные условия сохраняются и для тех, кто решит поработать в Эстонии на основании права украинцев на безвизовый въезд на территорию Евросоюза;
  • ВНЖ для работы в Эстонии (elamislubatöötamiseks) аналог рабочей визы в Эстонию с более длительным сроком пребывания. Также оформляется в посольстве при предоставлении соответствующего пакета документов. По его окончанию вы можете легально пребывать в Эстонии еще 90 дней.

Документы на визу: что нужно

Как получить рабочую визу в Эстонию, если работодатель уже найден? Для начала затребовать от него письменное приглашение на работу. Также при подаче в посольство потребуются:

  • Действующий заграничный паспорт гражданина Украины (если есть предыдущие паспорта – их тоже стоит предоставить);
  • Оригинал+копия документов от работодателя;
  • Заполненная анкета соответствующего образца (берется в посольстве);
  • Медицинская страховка (оформляется в любой страховой компании);
  • Фотоснимки – 4 шт.
  • Личные данные о прибыли, вакансии на которую претендуете.

Дополнительно к этому пакету документов могут быть затребованы некоторые справки:

  • Справка о несудимости;
  • Справка о состоянии психического здоровья;
  • Справка о состоянии банковских счетов или документы, подтверждающие наличие имущества в Украине и его стоимость.

Для того, чтобы избежать отказа или дополнительных вопросов на собеседовании, не стоит сразу же сообщать сотруднику, проводящему его, что вы планируете переехать в Эстонию на постоянной основе. Лучше сказать, что планируете вернуться на родину, а поездку на работу воспринимаете, как получение международного опыта в своей сфере.

Источник: https://orenbti.ru/zemlya/kak-poehat-rabotat-v-estoniyu-poryadok-oformleniya-rabochej-vizy-i-vakansii.html

Работа в Эстонии для русских: как получить рабочую визу и какие есть вакансии

Как поехать работать в Эстонию: порядок оформления рабочей визы и вакансии

Трудовая миграция в страны Европы набирает все большую популярность среди жителей СНГ. Многие выбирают Эстонию — страну, где четверть населения представлена русскими, которая близка к России и выбрала путь развития по европейским стандартам.

В этой статье вы узнаете, какие вакансии актуальны на эстонском рынке труда и как отправиться туда по рабочей визе.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.  

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 450-39-61. Это быстро и бесплатно!

Востребованные вакансии

К наиболее востребованным сферам для трудоустройства в Эстонии относятся:

  • IT-программирование;
  • строительство;
  • инженерия;
  • металлургия;
  • медицина;
  • сфера управления;
  • образование;
  • сфера обслуживания.

Минимальный размер заработной платы в стране составляет 500 евро в месяц — сумма без учета налогов, 482 — с вычетом.

Средние месячные зарплаты по специальностям представлены ниже в евро:

  • IT-программист, web-дизайнер — 2000;
  • водитель-дальнобойщик — 1600;
  • топ-менеджер, директор — 1500;
  • финансист — 1378;
  • автомеханик — 1308;
  • менеджер по продажам — 1308;
  • сварщик — 1305;
  • строитель — 1143;
  • бухгалтер — 1112;
  • кладовщик — 1060;
  • учитель — 902;
  • секретарь — 888;
  • охранник — 877;
  • воспитатель — 756;
  • продавец — 702;
  • швея — 659;
  • няня, сиделка — 570.

Важно! Подоходный налог в Эстонии составляет 20%, также вычитается 1,6% в страховой фонд, 2% — в пенсионный.

Без знания эстонского языка работа в Таллине для русских представлена вакансиями сезонного или вахтового характера. К ним относятся:

  • повар — 944 евро в месяц;
  • разнорабочий — 778 евро в месяц;
  • работник в сфере сельского хозяйства — 650 евро в месяц;
  • упаковщик — 600 евро в месяц.

Где искать работу

Поиск работы в Эстонии — непростое и ответственное занятие, от которого зависят размер заработной платы, условия труда и карьерные перспективы.

Существует несколько способов поиска работы за границей:

  • через знакомых/родственников;
  • через интернет-ресурсы и газеты;
  • самостоятельно на месте;
  • при помощи специализированных рекрутинговых агентств, которые берут процент за свою работу, но гарантируют трудоустройство.

Свежие вакансии в Эстонии размещают в газетных изданиях:

  • Eesti Ekspress;
  • Eesti Päevaleht.

Распространенные онлайн-биржи для поиска работы в Эстонии:

  1. CV-Online — русскоязычный ресурс по подбору вакансий, содержит статьи-рекомендации для успешного трудоустройства.
  2. CV Market — эстонский сайт по подбору вакансий на основе резюме.
  3. HeadHunter — ресурс с огромной базой работодателей со всего мира, эстонских и международных компаний.
  4. Job.WS — источник по поиску работы в Эстонии для русских по вакансиям в различных городах.
  5. Work in Estonia — помимо актуальных вакансий, содержит полезную информацию по трудовому законодательству Эстонии.
  6. Careerjet — хранилище вакансий, где действует поиск по дате публикации, зарплате и искомой должности.
  7. Learn4Good — англоязычный ресурс с подробным описанием вакансий.

Хороший способ поиска работы — связаться с работодателем напрямую, отправив ему свое резюме и сопроводительное письмо. В поиске работодателей поможет социальная сеть LinkedIn.

Совет. Чтобы работодатели откликались на письма, следует внимательно отнестись к внешнему виду вашей страницы. На ней размещайте только профессиональную информацию, соответствующую вашей квалификации и опыту работы.

Работа для русских

Работа в Таллине для русскоговорящих представлена высококвалифицированными вакансиями в сфере программирования, интернет-разработок, дизайна. Также развита банковская сфера, куда требуются системные администраторы, страховые агенты, кассиры.

В Эстонии активно развиваются перерабатывающие сферы и промышленность, поэтому металлурги, операторы станков и инженеры также востребованы на рынке труда.

Если вы заинтересованы в кратковременном быстром заработке, то направляйтесь в отрасль сельского хозяйства, где требуются сборщики урожая на полях. Для женщин существует вариант подработки няней, сиделкой или горничной.

Может пригодиться:

Как россиянам получить визу в Эстонию

Как правильно заполнять анкету для визы в Эстонию

Как уехать жить в Эстонию на ПМЖ

Как забронировать электронную очередь на границе России с Эстонией

Как начать работать в Эстонии

Способы трудоустройства в Эстонии:

  • сезонная работа;
  • долговременная работа;
  • открытие бизнеса;
  • стажировка.

Прохождение стажировки в Эстонии дает возможность получения опыта работы за границей по специальности для студентов и недавних выпускников.

Наиболее распространенные сферы для стажировки:

  • информационные технологии;
  • банковское дело и финансы;
  • гостинично-ресторанный бизнес и туризм.

Ресурсы по поиску стажировок:

  1. Международная организация Aiesec — официальная организация, оправляющая студентов со всего мира на стажировки в эстонские компании.
  2. Tehnopol — ресурс для поиска вакансий в сфере технологий и бизнеса. Также организация поддерживает предпринимательские инициативы молодежи, инвестирует деньги в перспективные стартапы.
  3. Ceskus — вакансии в отелях и ресторанах Эстонии.
  4. EuroGraduate — вакансии в сферах инженерного дела, финансах, автомобилестроении и технологиях.
  5. Careers International — на ресурсе размещают вакансии для стажировки в таких крупных международных компаниях, как Volkswagen, Siemens, European Investment Bank, Sephora и многих других, как в Эстонии, так и по всему миру.

Для длительного трудоустройства заявитель совместно с работодателем оформляет разрешение на работу. Разрешение не требуется, если вы планируете работать менее полугода.

Разрешение не требуется от следующих граждан:

  • держателей вида на жительство Эстонии или стран Евросоюза;
  • владельцев голубой карты ЕС;
  • журналистов, репортеров и других аккредитованных работников СМИ;
  • преподавателей эстонских вузов;
  • выпускников эстонских университетов;
  • спортсменов, тренеров, судей и представителей творческих профессий;
  • работников международных компаний, расположенных в Эстонии;
  • ученых и исследователей для проведения научных экспериментов;
  • сезонных работников в сфере сельского хозяйства.

Работа в Эстонии для белорусов представлена вакансиями, общими для всех представителей стран СНГ, так как к иностранным работникам выдвигается ряд схожих требований:

  1. Наличие образования, квалификации и опыта работы по специальности. Признаются документы об образовании, котирующиеся на территории Эстонии и ЕС. Проверить диплом на соответствие европейскому образцу можно на государственном портале Эстонии.
  2. Знание эстонского языка. В крупных международных компаниях или на сезонной работе можно обойтись английским или русским.
  3. Размер заработный платы. Он не может быть ниже среднего по стране.

Важно! Эстонский работодатель утверждает русских, украинцев или белорусов на вакансии, только если на нее не претендуют жители Эстонии и Евросоюза или если их квалификация не соответствует требуемой должности.

Оформление рабочей визы

Оформление рабочей визы в Эстонию для русских — обязательное условие легального трудоустройства в стране.

Существует два типа рабочих разрешений в Эстонию:

  1. Национальная виза категории D — оформляется на территории страны постоянного проживания заявителя на полгода или год.
  2. Краткосрочная виза категории C — подходит для кратковременного трудоустройства (менее полугода), деловых командировок.

Чтобы получить рабочую визу в Эстонию, в консульское представительство государства подают пакет документов, состоящий из:

  • заграничного паспорта со сроком действия не менее 90 дней с момента окончания действия визового разрешения и как минимум двумя чистыми страницами;
  • визовой анкеты (образец);
  • фотографии;
  • приглашения от работодателя;
  • трудового договора;
  • справки об отсутствии судимости;
  • полиса медицинского страхования с суммой покрытия не менее 30 000 долларов, действующего во всех странах Шенгенского соглашения;
  • письменного пояснения о целях приезда в Эстонию;
  • документа, подтверждающего платежеспособность гражданина (выписка из банковского счета, справка с предыдущего места работы);
  • документа об аренде/брони жилья или документа, подтверждающего предоставление жилья работодателем;
  • документа об образовании/опыте работы (аттестат, диплом, сертификат, трудовая книжка);
  • квитанции об оплате государственной пошлины.

Требования к фото на визу:

  1. Размер — 35 на 45 мм.
  2. 70% фото занимает лицо.
  3. Матовое покрытие.
  4. Цветное качественное изображение.
  5. Светлый однотонный фон.

Размер консульского сбора составляет 80 евро. Срок оформления рабочей визы — от трех недель до месяца.

Есть случаи, при которых срок сокращается:

  • при трудоустройстве преподавателя в учебное заведение;
  • для научных деятелей и исследователей с соответствующими квалификацией и компетенцией;
  • при трудоустройстве руководителя высшего звена, обладающего нужными для работы навыками, знаниями и опытом.

Срок рассмотрения документов в ускоренном порядке составляет 10 рабочих дней.

Работа по приглашению

Приглашение от работодателя (образец) — один из ключевых документов для оформления рабочего разрешения.

Для его получения и успешного оформления визы нужно пройти девять этапов:

  1. Подготовка резюме.
  2. Поиск работодателя.
  3. Собеседование.
  4. Заключение трудового контракта.
  5. Оформление приглашения на работу.
  6. Сбор пакета документов.
  7. Подача документов в представительство Эстонии.
  8. Прохождение процедуры снятия отпечатков пальцев, если вы не делали этого раньше (действует 5 лет).
  9. Получение готового документа.

Приглашение содержит следующую информацию:

  1. Личные данные гражданина Эстонии, оформляющего приглашение.
  2. Информация о компании, куда трудоустраивается приглашенный.
  3. Личные данные приглашенного лица.
  4. Срок пребывания в Эстонии по приглашению.
  5. Дата въезда и выезда.
  6. Цель визита.

Приглашение заверяется в Министерстве иностранных дел Эстонии.

Открытие бизнеса

Открытие бизнеса в Эстонии для русских — еще один способ трудовой миграции в Эстонию. Для этого необходимо:

  1. Уставной капитал для акционерного общества должен составлять не менее 65 000 евро, для индивидуального предпринимательства — 16 000 евро.
  2. Предоставить обоснованный бизнес-план и документы, удостоверяющие личность учредителя и директора.
  3. Зарегистрироваться в налоговой службе Эстонии.

После оформления своего дела предприниматель получает вид на жительство в Эстонию сроком на два года, который продлевается еще на пять лет. Главное требование для этого — документальное подтверждение получения прибыли от действующей компании на протяжении последних шести месяцев.

После пятилетнего проживания в Эстонии мигрант в праве получить постоянный вид на жительство. Еще через пять лет разрешается подавать на эстонское гражданство. Для этого необходимо подтвердить свои знания эстонского языка, истории страны, а также ее законодательства и конституции.

Представительства Эстонии в РФ

Документы на рабочую визу можно подать по нескольким адресам.

Посольство в Москве

Адрес: 125009, Москва, Калашный переулок, дом 8

Телефон: +7 495 737 36 48

Факс: +7 495 691 10 73

E-mail: consulate.moscow@mfa.ee

Официальный сайт: http://www.estemb.ru/

Источник: https://101jurist.com/viza/rabota-v-estonii.html

Рабочая виза в Эстонию для русских – получение рабочей визы по низкой стоимости

Как поехать работать в Эстонию: порядок оформления рабочей визы и вакансии

Предлагаем оформление визы типа «Д» в Эстонию на 1 год с непрерывным пребыванием 365 дней.

  • Основанием является приглашение на высокооплачиваемую работу в эстонскую компанию. Приглашение выдается на несколько периодов работы, охватывающих год пребывания для обеспечения гарантированной выдачи визы на 1 год.
  • Мы не являемся посредниками и вторыми или третьими руками поэтому наши цены самые низкие на рынке данной услуги.
  • Подача и получение визы может проводиться, как в стране гражданства (постоянного проживания), так и в Европе (Таллин, Рига, Париж) при наличии действующей шенгенской визы. Таким образом можно продлить свое пребывание, если вы находитесь в Европе по шенгенской визе.

Вопрос трудоустройства в Европе сегодня является актуальным для большого количества россиян. Страны Балтики – это достойный вариант для тех, кто решил уехать на заработки.

Долговременная рабочая виза в Эстонию необходима в случае, если человеку нужно официально работать на территории данного государства.

Эстонская виза данного вида не оформляется в случае кратковременных деловых поездок.

Основания для получения документации

Чтобы получить рабочую визу в Эстонию аппликант должен соответствовать определенным критериям, среди которых:

  • отсутствие финансовых задолженностей, непогашенных судимостей (не момент подачи заявления на оформление);
  • платежеспособность, наличие постоянного или временного жилья на эстонской территории;
  • нормальные показатели физического и психического здоровья;
  • наличие документа об образовании, соответствие диплома/сертификата занимаемой должности.

Долгосрочная рабочая виза в Эстонию (тип D) действует на протяжении одного года и позволяет работать и пребывать на территории страны в течение 2365 дней. Она относится к внутригосударственным документам, благодаря которому лицо вправе свободно перемещаться по любым странам, входящим в состав Шенгенского соглашения.

В качестве оснований для оформления документа выступает заинтересованность будущих работодателей, которая подтверждается документально. С этой целью подписывается соглашение о трудоустройстве. Еще одним поводом для открытия эстонской визы может стать желание претендента вести собственный бизнес в Эстонии.

Оформление рабочей визы в Эстонию: порядок, список документов

Для подачи заявки на оформление эстонской визы рассматриваемого типа нужно собрать необходимый пакет сопроводительной документации. В него входят:

  • действующий загранпаспорт, срок действия которого истекает не менее, чем через 6 мес., а также нотариально заверенные копии его страниц;
  • заполненная анкета (2 экз.);
  • выписка с фискального счета, спонсорское письмо работодателя;
  • два цветных фото стандартного визового формата, справка о несудимости;
  • медицинская страховка (покрытие до 30 тыс. евро);

Помимо этого, предоставляются: медицинский сертификат, арендное соглашение, договор купли-продажи недвижимости на территории страны въезда, копия трудового контракта с указанием размера заработной платы, квитанции об оплате госпошлины, диплом/лицензия, подтверждающая уровень профессиональной подготовленности аппликанта. Все бумаги подаются единым пакетом. Рассмотрение не производится в случае, если отсутствует какой-либо из вышеперечисленных документов.

Длительная C рабочая виза в Эстонию для русских действует 90 дней, D визовый документ предполагает долговременное безвыездное нахождение трудового мигранта в стране на протяжении всего периода. Также допускается возможность продления служебной визы на пять лет.

Быстрое оформление документов на работу в Эстонии

Компания EUFreedom помогает оформить рабочую визу в Эстонию для русских на выгодных условиях.

Мы являемся официальной юридической фирмой, сертифицированной на предоставление данного вида услуг, оказываем оперативную помощь в сборе и подаче документации.

У нас действуют разумные ценовые рамки, гарантируется законность всех производимых действий. Почему стоит обратиться в EUFreedom:

  • Удобство координирования всех действий;
  • Эффективность, экономия времени и сил;
  • Полностью официальное оформление.

Конечная стоимость рабочей визы в Эстонию зависит от ее типа, а также периода пребывания в стране. При этом важно учитывать, что сопутствующие консульские расходы оплачиваются отдельно.

У нас нет скрытых комиссий, платежей. Все расходы полностью легальны и официальны. В среднем, срок регистрации, подготовки занимает до 25 рабочих дней. Готовый документ выдается на руки через 5-10 дней.

Источник: https://eu-freedom.com/uslugi/estoniya/rabochaya-viza/

Оформление рабочей визы в Эстонию

Как поехать работать в Эстонию: порядок оформления рабочей визы и вакансии

Если до вступления страны в Евросоюз, до 2018 года россияне могли посещать Эстонию без оформления разрешающих документов, то в 2019 году ситуация другая.

Теперь для работы на территории страны необходима долгосрочная рабочая виза, допускающая легальное пребывание на территории этого государства. Однако несмотря на многочисленные санкции в отношении России, наши соотечественники могут оформлять её в штатном режиме.

Таллин — столица Эстонии

Где можно оформить

Виза в Эстонию оформляется несколькими способами. Первый подразумевает личное обращение заявителя в Посольство или Консульство Республики, второй – через посреднические услуги туристических компаний или визовых центров.

В последнем варианте лицо, обращающееся за разрешением, будет освобождено от необходимости сбора необходимой документации и подготовки заявления. Единственное, для чего ему придётся посетить представительство страны в России, – это для прохождения процедуры дактилоскопии, обязательной для всех совершеннолетних граждан.

Однако следует подчеркнуть, что на официальном сайте Посольства страны в РФ есть информация, о том, что ходатайство на получение рабочей визы принимается только путём личного обращения граждан, то есть обращение к услугам посредников в данном случае не допускается.

Что касается дактилоскопических данных, то они хранятся в течение 5 лет. В это период заявитель может не дублировать сведения.

Здание посольства Эстонии в Москве (Малый Кисловский переулок, д. 5)

Адреса

С полными адресами представительств страны на территории РФ можно ознакомиться в таблице, представленной ниже:

Наименование органа

Город

Адрес

Посольство РеспубликиМоскваМ. Кисловский переулок, 5
Консульский отдел ПосольстваМосквапереулок Калашный, 8
Генеральное КонсульствоСанкт-Петербургулица Большая Монетная, 14
Канцелярия Генерального КонсульстваПсковулица Народная, 25
Генеральное Консульство Литовской РеспубликиКалининградулица Пролетарская, 133

Получение рабочей визы в Эстонию возможно в Генеральном Консульстве Литвы по двухстороннему соглашению двух стран. В некоторых случаях в отношении наших соотечественников наблюдается предвзятое отношение эстонских дипломатических лиц.

Поэтому, если ситуация позволяет (при оформлении стандартной шенгенской визы), можно обратиться за запросом в представительства других государств, относящихся в России более благожелательно, например, к Югославии или Венгрии.

Устроиться на работу в Эстонии можно с рабочей визой Литвы

Выбор категории рабочей визы

Процедура получения рабочей визы в Эстонию для украинцев и для русских идентична. Принцип заключается в подготовке и подаче необходимой документации на открытие категории Д. Она, в свою очередь, может быть 2 видов:

  • Долгосрочная виза оформляется на срок не более 12 месяцев, с возможностью пребывания в стране на протяжении всей длительности разрешения. Однако есть некоторое ограничение, касающееся того, что в период 730 дней иностранный гражданин может находиться в Эстонии не больше 548 дней.
  • В случае прибытия в Республику с целью временной занятости, предполагает открытие краткосрочной визы. В этом случае законом разрешается пребывать на территории государства не более 270 суток в течение 1 года (365 дней).

Важно! В случае подачи ходатайства о получении долгосрочной визы в Эстонию с целью краткосрочной трудовой деятельности, в Полицейско-Пограничном Департаменте делается соответствующая запись.

Оправдано ли стремление россиян и других граждан СНГ устроиться на работу в ЕС, в частности на работу в Эстонию? Взгляд изнутри. Рекомендуем посмотреть.

Перечень документов

Перед тем как получить рабочую долгосрочную визу в Эстонию, гражданин России должен подать так называемое ходатайство, под которым подразумевается следующий список документации (скачать список здесь):

  • Заграничный паспорт со сроком действия: 90 суток плюс срок действия визы. Кроме этого, в нём должно быть заполнено не меньше 2 страниц.
  • Заполненная и подписанная лично заявителем анкета (заполняется электронный вариант анкеты на официальном сайте).
  • Справка о несудимости (для украинцев информация здесь).
  • Копия или оригинал договора об аренде жилого помещения на весь срок пребывания в стране или документ, подтверждающий предоставление жилья работодателем (если такой имеется).
  • Фотография установленного образца, 3,5*4,5 см.
  • Действующий полис страховки, покрывающий возможные расходы, связанные с восстановлением здоровья заявителя, действующий на всём протяжении запрашиваемого разрешения.
  • Ходатайство от работодателя.
  • Копия лицевого счёта или выписка с банковской карты, подтверждающей наличие денег на пребывание в стране.
  • Чек, подтверждающий оплату госпошлины.
  • Трудовая книжка или диплом, подтверждающий специальность по предоставляемой заявителю вакансии.

Выписка из банка, подтверждающая наличие денежных средств на счёте

Важно! При оформлении долгосрочной визы для белорусов и украинцев пошлина не взимается.

Сроки оформления и стоимость

Иностранным гражданам, устраивающимся на работу в Эстонии и пытающимся открыть визу в короткий срок, следует учитывать, что в некоторых случаях процесс оформления может занять 3–4 недели.

Это время понадобится для отправки запроса и получения ответа от эстонской службы занятости о том, что образовавшаяся вакансия не может быть закрыта гражданами страны ввиду недостатка их квалификации.

Стоимость госпошлины за получение рабочей визы для россиян составляет 80 евро.

Краткосрочная рабочая виза

Согласно действующему законодательству страны, при устройстве на работу, имеющую определённую специфику, работодатель имеет право подавать ходатайство в отношении иностранных граждан об осуществлении рассмотрения документов в ускоренном порядке.

Там выглядит виза в Эстонию

Это может произойти в следующих случаях:

  • При трудоустройстве на должность преподавателя в учебное заведение, соответствующее требованиям действующего законодательства Республики.
  • Если цель прибытия – участие в научных разработках, опытах или исследованиях, для которых у иностранного гражданина есть соответствующие навыки и знания.
  • Вакансия предполагает устройство заявителя как специалиста высшего звена при наличии соответствующей подготовки. Принадлежность иностранца к данной категории лиц определяется исходя из стандартных требований, приведённых на официальном сайте Департамента Полиции и Погранохраны.

Процесс оформления краткосрочной рабочей визы в обычном режиме предусматривается для следующих случаев:

  • Для трудоустройства в зрелищные учреждения.
  • При устройстве на работу по профессиональной деятельности: спортсменом, тренером, рефери или работником, деятельность которого связана с данным направлением.
  • Для прохождения практики или оказания посреднических услуг в её прохождении в учебном заведении или студенческих организациях (при условии соответствия образовательной программе).
  • Если целью приезда является обслуживание дипломатического представительства своей страны (при наличии разрешения, полученного от МИДа).
  • Для работы няней.
  • При условии наличия опыта, для работы на должности эксперта, советчика, консультанта.
  • Для подключения специализированного оборудования, его запуска, обслуживания (при подтверждении соответствующей квалификации).
  • С целью принятия участия в сезонных сельскохозяйственных работах.
  • При участии в молодёжной программе или проекте (если они признаны Министерством науки и образования).

При регистрации в ускоренном порядке, пакет документации регистрируется на следующий день после обращения. Стандартный срок рассмотрения бумаг составляет 10 рабочих дней.

Как найти работу в Эстонии? На какую зарплату можно рассчитывать? Ответы на эти и другие вопросы — в следующем видео.

Если времени заниматься сбором документов или ждать подтверждения согласования эстонских государственных структур нет, некоторые используют другой вариант. Они открывают классическую туристическую визу, а после прибытия на территорию страны занимаются переоформлением на рабочую визу нужной категории.

Согласно действующей миграционной политике Эстонии, заниматься трудовой деятельностью, находясь в стране без соответствующего разрешения, нельзя. В дополнение следует подчеркнуть, что, проработав в Республике более 5 лет, иностранец имеет право подать запрос на получение вида на жительство.

Источник: https://VisaSam.ru/emigration/rabota/rabochaya-visa-v-estoniyu.html

Юрист защитит
Добавить комментарий